基本情報
業種 | キャバクラ |
営業時間 | 20:00~LAST |
定休日 | 日、祝日 |
給料システム
体入時給 体入時バック | 6,000円~ 小計10% ※お客様を呼んだ場合売上折半可能 ※フリーの席でのドリンクや場内はバックは付きません。 ※希望時給1万円以上の案件に関しては 体入時、本入時ともに原則1万もしくは売上小計60%どちらかいい方の提示となります。 どうしても時給1万以上欲しい女の子の場合は、要相談となりますのでご相談下さい。 |
本入時給 | 6,000円〜 |
平均時給(直近) | 10,000円 |
保証期間 | 基本2ヵ月 |
給料日 支給方法 | 2回、15日締め月末、月末締め翌月15日、手渡し ※給料日が、土日祝の場合は銀行営業日に支給となります。 ※給料の受け取りには印鑑が必要となります。 |
給料システム | ■時給変動システム 給率制 給率69%以下 時給アップ 給率60〜69% 10%アップ 給率50〜59% 20%アップ 給率40〜49% 40%アップ 給率30〜39% 60%アップ 給率20〜29% 100%アップ 給率10〜19% 200%アップ 給率0〜9% 400%アップ 給率70%以上 時給ダウン 給率70〜79% 5%ダウン 給率80〜89% 10%ダウン 給率90〜99% 15%ダウン 給率100〜119% 20%ダウン 給率120〜149% 25%ダウン 給率150〜179% 30%ダウン 給率180〜209% 35%ダウン 給率210〜239% 40%ダウン 給率240〜269% 45%ダウン 給率270〜299% 50%ダウン 給率300%〜 50%ダウン ※規定勤務日数不足の場合、女子給率が69%以下でも時給アップ・売上バックの対象にはなりません。 また、不足日数✕5%の時給ダウンになります。 ■本指バック 給率70%以上は発生無し 給率60〜69% 小計の5%バック 給率50〜59% 小計の10%バック 給率40〜49% 小計の15%バック 給率30〜39% 小計の20%バック 給率20〜29% 小計の25%バック 給率0〜19% 小計の30%バック ■同伴バック ※給率関係なく発生 21時まで5,000円 22時まで3,000円 22時以降 通常バックシステム ■場内バック 500円(給率関係無し) ■延長バック 売上バックに含む/給率69%以下のみ ■ドリンクバック 売上バックに含む/給率69%以下のみ ■ボトル/シャンパンバック ボトルバック無し ■ドリンク、ボトル、シャンパンバックは原価を引くか? 引かれない ■日払い上限 4時間勤務以上 10,000円 4時間勤務未満 5,000円 ※遅刻・早退した当日は日払いできません ※当欠した場合、翌出勤日は日払い不可 ※無欠した場合、中2日は日払い不可 ■カード払いの際の他のバックの相違点 なし |
引かれもの
税金 | 12% |
厚生費 | 1,500円 |
へアメ | 1,000円 |
レンタル衣装 | 500円 |
祝花代 | 1,500円✕回数 |
ノルマ、ペナルティ
指名ノルマ ペナルティ | なし |
出勤ノルマ ペナルティ | 半期8日出勤 不足日数×5%の時給ダウン |
イベントノルマ ペナルティ | イベントにより異なるので都度確認 |
遅刻ペナ | 10分毎に時給の20% |
当欠ペナ | 時給3時間分 ※金曜・イベント日は5時間分 |
無欠ぺナ | 時給5時間分 |
送り
送りの有無 | あり |
費用 | 新宿区 1,000円 中野区・渋谷区・豊島区 1,500円 上記以外の23区 2,000円 東京都23区外 2,500円 東京都外の地域 3,000円 |
範囲 | 東京、神奈川、千葉、埼玉 |
時間帯 | 1時30分と3時30分 |
その他
受け入れ可能出勤日数 | 週4日~ |
受け入れ可能年齢 | 20歳〜30歳 |
終電上がりの可否 | 不可 |
面接可能時間 | 18時〜21時 |
即日体入可能な最終面接時間 | 20時 |
必要身分証 | パスポートor本籍地記載の住民票+顔付き |
本籍地入り住民票の有無 | 有り |
リスカ、傷の可否 | 不可 |
タトゥーの可否 | 不可 |
衣装の縛りの有無 (色/ドレスタイプ/スーツ指定etc) | 無し ※ワンピースは綺麗めなら可能 ※ニット生地も可能 |
待機中のタバコ・携帯の可否 | 携帯可能 タバコは本指呼んだ場合のみ可 |
待機中の特殊事項(立ち待機等) | 基本、座り |
更衣室/ヘアメイクの場所 | 店内/店内 |
特殊なケース (永住権のある日本語の上手な外人等) | 可 |
寮の有無 | 無し |
店前でキャッチがあるか | 無し |
注意事項 | シフトは半期分で必ず提出となります。前期のシフトは前月の20日まで。後期のシフトは当月の5日まで。シフトを変更したいときは、前日までに担当へ伝えて許可をもらう形となります。 当日のシフト変更は当日欠勤扱いになります。長期休暇をとる場合は、原則的に一カ月前に申請し、許可を取る形となります。 最低勤務時間は一日2時間以上となり、2時間未満の場合は売上の加算はされますが、時給は発生しません。 時給10,000~のキャストさんは21:00以降の出勤時間となります。 また、朝5時~昼14時は連絡しても取れない場合がある為ご了承ください。 |